Strategik hayotni rejalashtirish yoki “Mening hayotim” deb nomlangan muvaffaqiyatli tashkilotni qanday yaratish kerak

Faoliyatni strategik rejalashtirish har qanday muvaffaqiyatli korporatsiyani barpo etishning asosidir. Amallar rejasi bo’lmagan holda, kompaniya o’z turiga, ehtimol foydali va foydali, ammo sodda, esda qolmaydigan va ajralib turmaydigan darajada yo’qoladi.

Insonning hayoti korxonada yoki kompaniyada bo’lgani kabi. Agar kelajak uchun hech qanday reja yo’q bo’lsa, odam “tiz cho’kkanlarda” yashaydi: ishga kirishadi, ehtimol u zavq keltirmaydi, ovqatlantiradi, uxlaydi, eng oddiy kundalik vazifalarni bajaradi va bo’sh vaqtini odatda maqsadsiz, yolg’on bilan o’tkazadi qo’lida smartfon bilan divanda. Ehtimol, bu u bilan yaxshi. Ammo keyin, allaqachon yillar o’tib, orqaga qaramang va hayot behuda yashaganligini tushunmang. Ammo u yolg’iz! Agar inson kelasi yil, 5 yoki 10 yil davomida aniq rejaga ega bo’lsa, u yashagan vaqtidan boshlab o’z konforini, baxtini va mamnunligini topish uchun nima uchun yashayotganini, nimaga erishmoqchi ekanligini aniq biladi.

Siz nimani tanlaysiz? Keksalikdagi hayotingizga qarashni va xohlagan narsangizga erishganingizni tushunishni xohlaysizmi? Keling, hayotni strategik rejalashtirish nima, uning maqsadi va asoslari nimada ekanligini batafsil ko’rib chiqamiz.

Hayotiy eskiz uy qurish rejasi sifatida

Tasavvur qiling, sizda er uchastkasi bor va siz uy qurishga qaror qildingiz. Siz quruvchilar jamoasi bilan uchrashdingiz va usta sizga uning na loyihasi bor, na qurilish rejasi borligini aytdi, endi ular ishlashga kelishadi va Xudoning yordami bilan uyingizni shunday bo’lib qurishni boshlashadi. To’g’rimi? Albatta yo’q! Shunday qilib, kuchli, chiroyli va qulay uy ishlamaydi.

Hayotni rivojlantirish uchun strategik rejalashtirish bu uning eskizini yaratishdir. Bu uy qurishdan ko’ra ancha qiyin. Inson o’zini kelajakda qanday ko’rishni xohlashini belgilashi, maqsadlarini belgilashi, ko’rsatmalarini belgilashi kerak. Aniq tuzilgan rejalarsiz hayotda motivatsiya va ma’no yo’q. Ko’pgina hollarda amalga oshirilmaydigan xayollar, istaklar, orzular mavjud.

Strategik rejalashtirish uning hayotida yashashni va uning harakatlaridan ajoyib natijalarga erishishni xohlaydigan kishi tomonidan tanlanadi. Muvaffaqiyatli odamlar o’z hayotlarini uzoq muddatli istiqbolda rejalashtiradilar, kelajakni modellashtiradi va kuniga 24 soatni samarali o’tkazishga intilishadi.

Hayotingizni rejalashtirishda siz:

• hamma narsani o’z qo’llaringizga oling va boshqaring;
• hayot vektorini o’rnating;
• ehtiros va xohlagan narsani mutlaqo anglash bilan yashash;
• qarorlaringiz va harakatlaringizda erkinlikka erishasiz.

Sizni qiziqtirgan bo’lishi mumkin: resurslar haqida nima deyish mumkin? Rejalarni amalga oshirish uchun muvaffaqiyatli bo’lish va baxtli va farovon hayot kechirish uchun har doim ham boshlang’ich kapital kerak emas. 100 dollarlik banknotada tasvirlangan Benjamin Franklin kambag’al shamdonning o’n beshinchi farzandi edi. Uning puli yo’q edi, lekin uning yuksak maqsadlari, hayot uchun bosh rejasi bor edi. Franklin fizik, yozuvchi, siyosatchi, notiq va poliglotga aylandi. U chaqmoqni ixtiro qildi, yozgi vaqtni ixtiro qildi va AQSh konstitutsiyasini ishlab chiqdi. U matbaa biznesini yo’lga qo’ydi va Amerikadagi eng boy odamlardan biriga aylandi. Franklin o’zini o’zi yaratdi, u hayotining xo’jayiniga aylandi. Jek Ma (Alibaba Group asoschisi), Ingvar Kamprad (IKEA asoschisi), Xovard Shultz (Forbes biznesmeni, Starbucks sobiq prezidenti) kabi odamlar dastlabki manbalarga ega emas edilar. Va bu eng yorqin misollar, aslida ular juda ko’p. Aniq rejalashtirish, o’zini o’zi boshqarish, vakolatli vaqtni boshqarish – bularning barchasi bunday muvaffaqiyatli odamlarga o’z maqsadlari sari bosqichma-bosqich harakat qilishga yordam berdi.

Maqsadlaringizga erishish uchun 9 qadam

Strategik rejalashtirish jarayonida birinchi navbatda maqsadlar qo’yiladi. Qanday qilib buni to’g’ri bajarish kerak? Yo’riqnoma mavjud.

1. Hayotning har bir sohasida maqsadlarni belgilash

Har bir yo’nalish muhim ahamiyatga ega. Shaxsiy hayot, moliya, sog’liq, oila, martaba, jamiyat haqida o’ylash kerak. Maqsadni belgilash qoidalari:

• Aniqlik va ravshanlik. To’g’ri: oyiga 400 ming rubl ishlab olmoqchiman. Noto’g’ri: Men juda ko’p pul ishlashni xohlayman.
• Muvofiqlik. To’g’ri: men bir oy ichida 5 kg vazn yo’qotaman, ochlikdan qiynalmasdan, lekin to’g’ri ovqatlanishni boshlayman. Noto’g’ri: 5 kun ichida bo’ladigan do’stimning to’yi uchun 10 kg tashlayman.
• Tafsilot va vizualizatsiya. Maqsadingizni tasavvur qiling, noaniq bayonotlar berishdan ko’ra, tafsilotlarni o’ylab ko’ring va ularni tizimga to’plang. Masalan, kvartirada hashamatli ta’mirlashni xohlasangiz, ichki makon, tartib, rang sxemasini oldindan o’ylab ko’ring.
• Maqsadni ijobiy tomonga belgilash. Maqsadni belgilashda “emas” zarralarini ishlatmang. To’g’ri: men munosib odamning xotiniga aylanaman. Noto’g’ri: Men keksalikka qadar yolg’iz qolmayman.

Agar siz ushbu qoidalarga e’tiboringizni qaratib, maqsadlar qo’ysangiz, ong osti ong ularni to’g’ri qabul qiladi va siz ularga erishish yo’lida harakat qila boshlaysiz.

2. Qog’ozga yozish

Bu juda muhim qadam. Maqsadni qog’ozga yozishingiz bilanoq, ong osti ongi uni amalga oshirishni boshlaydi. Fikrlarni qog’ozga tushirish orqali biz miyaning ijodiy va ratsional yarim sharlarini bir vaqtning o’zida ishlashiga erishamiz. Va bu yozib olingan narsani amalga oshirishga undaydi.

3. Imtiyozlarni qidiring

Maqsadingizga erishish uchun sizni nima majbur qiladi? Maqsadga erishilganda nima olasiz? Ijobiy motivatsiya va harakatga tayyorlikni toping.

4. Muddatlarni belgilash

Muddati belgilanganida vaqtinchalik orzu aniq maqsadga aylanadi. Bizning miyamiz chegaralarni bilganda, u yanada samarali ishlay boshlaydi. Belgilangan muddat intizomni kuchaytiradi va harakatga undaydi.

5. Qismlarga bo’lish

Kattaroq maqsadlarni kichikroq vazifalar va marralarga ajratish kerak. Bizning miyamiz katta vazifalarni juda qattiq qabul qiladi va aksariyat hollarda bu fikrdan voz kechish uchun ko’plab dalillarni topa boshlaydi. Masalan, agar siz kvartirada ta’mirlashni xohlasangiz, ushbu vazifani bosqichlarga bo’ling – dizayn loyihasini tuzing, uni amalga oshiradigan kompaniya to’g’risida qaror qabul qiling, materiallarni tanlang va sotib oling. Har bir topshiriq uchun muddatlarni belgilang.

6. Tizimlashtirish

Barcha vazifalar tizimlashtirilgan bo’lishi kerak. Tizimlashning ikki turi mavjud: ketma-ketlik va o’zboshimchalik. Birinchi holda, agar siz kitob yozmoqchi bo’lsangiz, masalan, sarlavha bilan boshlang va tarkib bilan yakunlang. Xuddi shu misol yordamida o’zboshimchalik bilan tizimlashtirish: ikkinchi va uchinchi boblarda nima yozishni xohlayotganingizni bilasiz. Shu bilan boshlang va keyin boshqa vazifalarga o’ting.

7. Birinchi qadam

Birinchi qadam har doim qiyin. Agar hozir boshlashingiz mumkin bo’lsa, uni keyingi oyning uchinchi seshanbasiga rejalashtirmang. Har qadamda tajribangiz va ishonchingiz ortadi.

8. Har kuni harakat qiling

Juda qiyin bo’lsa ham har kuni o’zingizga harakat qiling. Maqsad sari oldinga borishga imkon beradigan harakatlaringiz qanchalik keng miqyosli bo’lishi muhim emas. Har bir kichik narsa muhim.

9. Chekinmang!

Sizning rejangiz yorqin va kayfiyatingiz nihoyatda optimistik bo’lishi mumkin. Ammo tushkunlik bo’lishini tushunishingiz kerak. Siz ulardan qochib qutula olmaysiz, lekin asosiysi, taslim bo’lmaslik va oldinga intilish emas.

Manba: blog.wikium.ru